Reducerea reală a personalului în administrația locală: doar 10%, nu 25%

Premierul a explicat modul în care va fi aplicată reducerea de personal în administrațiile publice locale, evidențiind că măsura va avea un impact real de aproximativ 10%, și nu 25% cum a fost inițial anunțat. Acesta a recunoscut că a existat o confuzie în modul de comunicare a acestei decizii, deoarece cetățenii au asociat reducerea numărului de posturi cu disponibilizări de personal, lucru care nu se va întâmpla peste tot.

Conform declarațiilor oficiale, reducerea se va aplica doar acolo unde numărul de angajați depășește plafoanele stabilite. În multe localități, personalul este deja sub limita maximă, iar acolo unde există un exces, se vor lua măsuri pentru a se ajunge la un număr corespunzător. Premierul a menționat că, în experiența sa anterioară, instituțiile au funcționat mai bine cu mai puțini angajați, iar acum se dorește eficientizarea activității administrative.

De asemenea, a fost abordată și situația economică a țării, cu precizarea că România se află într-o perioadă dificilă, care va dura cel puțin șase luni. Pentru a depăși această etapă, este necesară atât creșterea veniturilor, cât și reducerea cheltuielilor. Premierul a subliniat că fără o diminuare a cheltuielilor, orice măsură de creștere a impozitelor ar fi ineficientă.

În ceea ce privește viitoarele măsuri, acesta a anunțat că săptămâna viitoare vor fi analizate datele primite de la administrațiile locale, iar deciziile vor fi luate în funcție de situația concretă a fiecărei unități. Scopul este evitarea unor decizii pripite și asigurarea unei aplicări corecte a măsurilor.

În final, premierul a respins ideea demisiei, afirmând că este necesară continuarea luării unor decizii dificile, dar necesare, pentru binele țării. Acesta a mai menționat că nu se discută despre creșterea TVA-ului, cu excepția sectorului HoReCa, unde se va analiza păstrarea sau majorarea cotei.